旭璟精神：創新精神、敬業精神、團隊精神、服務精神

經營理念：經營多元化、服務效率化、品質生命化、人才活力化

管理理念：激情管理 + 數字化管理
　激情管理: 通過建立一種激發員工潛能為主要特徵的管理模式,給員工注入激情,使員工更富有創造力和
　　　　　　 靈感,獲得企業效益最大化.
　數字化管理: 以數字和信息化的管理手段,建立企業預測修正體系,使企業貼近市場需求,及作出反應.

營運目標：
　　提供最佳的價格、服務、品質及創造最大產能，來滿足客戶全面的需求，並且在未來幾年內成為全球主
　要的LCD供應商

營運項目：
　　　標準品液晶顯示器（TN HTN STN）
　　　客制品液晶顯示器（TN HTN STN）
　　　標準品液晶顯示模塊（LCM）
　　　客制品液晶顯示模塊（LCM）

前景展望
　　　　積極透過制程及設計之改良來提升產能良率，以降低生產成本，提升產品競爭力，分散採購來源，降低採
　　購風險，增加自動化設備，降低對人力之需求，生產採用國際分工模式，以降低制造成本及擴大產能，加強
　　生產高附加價值的產品，並積極突破傳統設計，垂直整合以高品質、高水準的產品來服務與滿足客戶的需求。
　　深入高科技之研究與發展。來滿足更多元化的客戶需求。